🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Quay lại Bắc Trấn Phủ Ti, Lâm Mang xử lý một số công vụ và nhiệm vụ.

Những văn kiện này không chỉ từ kinh thành mà còn từ các nơi, tổng hợp lại từ

các Thiên Hộ Sở, tất cả đều cần hắn quyết định và phê chuẩn.

Bận rộn vài giờ, cuối cùng cũng xử lý hết các văn kiện.

Đôi lúc thực sự cảm thấy chức vị này ngồi khá mệt.

Không lạ gì vị kia ở trong cung cuối cùng cũng trở nên lười biếng, so với vua,

công việc của Cẩm Y Vệ đơn giản hơn nhiều.

Đường Kỳ bưng trà đi vào, cẩn thận đặt xuống.

Lâm Mang nhíu mày, hỏi: "Chuyện tuyển người thế nào rồi?"

Đường Kỳ trả lời: "Công văn đã gửi tới trong nhiều đội quân khác nhau."

"Đại nhân, ngài thật sự muốn tuyển người giang hồ à?"

Lâm Mang nhấp một ngụm trà, bình tĩnh nói: "Chỉ là cho họ một thân phận tạm

thời mà thôi."

Việc tuyển chọn nhân sự Cẩm Y Vệ cực kỳ nghiêm ngặt, hoặc là người dân

thường, hoặc là tinh nhuệ các quân đội.

Tuyển người giang hồ là chuyện chưa từng có.

Nhưng trong số người giang hồ cũng có nhiều nhân tài, thu dụng vào có thể sẽ

có ích.

Lâm Mang đặt chén trà xuống, hỏi: "Vị Chung Thiên Hộ kia thì sao?"

Bắc Trấn Phủ Ti có 8 Thiên Hộ, Hà Tân Giang đã bị phế, vị trí của hắn tất nhiên

bỏ trống, chỉ còn lại Chung Cảnh An.

So với các Cẩm Y Vệ khác, dù về nguồn gốc hay kinh nghiệm, hắn hơn hẳn

người thường.

Nếu không có sự xuất hiện của Lâm Mang, vị trí Trấn Phủ Sử sau này sẽ rơi

Truyện được đăng tại truyenso.com. Đọc tiếp tại đây: http://truyenso.com/dai-minh-bat-dau-thanh-vi-cam-y-ve/1767145/chuong-320.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Đại Minh: Bắt Đầu Thành Vì Cẩm Y Vệ
Chương 320: Xung đột lợi ích
Trang web đọc truyện online hàng đầu Việt Nam, cung cấp kho truyện phong phú với các thể loại như tiên hiệp, kiếm hiệp, ngôn tình, truyện teen và truyện đô thị. Tất cả các tác phẩm đều được chọn lọc kỹ lưỡng bởi các tác giả và dịch giả uy tín, mang đến trải nghiệm đọc truyện tuyệt vời nhất cho bạn!
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.