🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Đang lúc mọi người vẫn chưa kịp phản ứng lại, Thẩm Loan đã gật đầu với Thái

Vân, người đằng sau đã sớm chuẩn bị sẵn tài liệu phát đến tận tay từng người

một.

"Bên trong này là chức năng của từng bộ phận mới và việc điều động nhân sự"

Thẩm Loan chậm rãi mở miệng: "Bộ phận sáng tạo ban đầu giải tán, bộ phận

thiết kế và bộ phận chế tác; bộ phận hành chính, bộ phận tài vụ, bộ phận nhân

sự không có sự thay đổi quá lớn, tất cả vẫn như cũ; bộ phận khách hàng mới sẽ

gộp bộ phận tiếp thị vào đố, chủ yếu phụ trách hạng mục mở rộng và khai thác

thị trườngvà quan hệ khách hàng..."

So với chức năng của những bộ phận mới, rõ ràng điều động nhân sự có liên

quan đến lợi ích cá nhân hơn.

Trưởng phòng phòng thiết kế là giám đốc sáng tạo cũ, Cao Hy; trưởng phòng

phòng khách hàng do trưởng bộ phận tiếp thị Triệu Uyển Tuệ đảm nhiệm, hai

người đều có đầy đủ thực lực và thâm niên, sắp xếp như vậy, mọi người không

có gì để nói.

Còn Thái Vân một mình điều hành bộ phận tài chính và bộ phận nhân sự, vẫn

có thể miễn cưỡng chấp nhận.

Nhưng—

Trần Mặc đảm nhiệm trưởng phòng phòng chế tác là cái quái gì vậy?

Phải biết rằng, thời gian Trần Mặc vào công ty chưa lâu, tính đâu ra đấy cũng

chỉ mới được hai năm, hơn nữa không nói vẫn còn nhóm trưởng Tần Tú Văn

của nhóm kế hoạch vẫn còn đây, nhân viên thâm niên năm năm, tính thế nào

cũng không đến lượt anh ta đảm nhận vị

Truyện được đăng tại truyenso.com. Đọc tiếp tại đây: http://truyenso.com/danh-mon-thinh-sung-quyen-thieu-xin-chieu-co/1264868/chuong-176.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Danh Môn Thịnh Sủng: Quyền Thiếu Xin Chiếu Cố
Chương 176
Trang web đọc truyện online hàng đầu Việt Nam, cung cấp kho truyện phong phú với các thể loại như tiên hiệp, kiếm hiệp, ngôn tình, truyện teen và truyện đô thị. Tất cả các tác phẩm đều được chọn lọc kỹ lưỡng bởi các tác giả và dịch giả uy tín, mang đến trải nghiệm đọc truyện tuyệt vời nhất cho bạn!
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.