🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

- giám đốc, giám đốc có sao không? Vừa rồi do bị chệch vị trí nên cả sấp ván án đã đổ xuống - sau lúc hỏi thăm Weibo trở về báo cáo.

- Có ai bị thương không? - Kỷ Cao Kỳ, vừa cho tay vào túi vừa lại vừa thở nhẹ nói.

- Không thưa giám đốc.

- Tôi thấy có đấy. - nó nói rồi bước đến gần anh, trên tay cầm hộp sơ cứu nhỏ,lúc này mọi người mới để ý thấy ở khuỷ tay anh lớp áo trắng đã bị đượm ít máu. Vừa rồi nó đã thấy và đã đi đến hỏi nhân viên tìm hộp thuốc.

Sau khi xử lý xong vết thương ở tay giúp anh, nó chuẩn bị rời đi vừa xoay người đã nghe Weibo nói với giam đốc của mình, nó nghe và bật cười nhẹ.

- giám đốc anh có cần đến bệnh viện không? Anh cảm thấy thế nào rồi.. -anh vẫn đang mãi mê đắm chìm trước vẻ tận tâm khi nó giúp anh xử lý vết thương, Weibo vẫn chờ anh trả lời nhưng đã nghe giọng của nó cất lên.

- Thư ký Wei anh yên tâm, giám đốc của anh chỉ bị thương ngoài da, không đến nỗi phải đến bệnh viện băng bột đâu..- nó nói xong đã thấy Alice thư kí của nó bật cười, không ngờ giám đốc của cô cũng biết troll người ta cơ đấy.

Weibo đơ người nhìn nó và Alice rời khỏi, còn anh thì sắc mặt thật sự rất khó coi. Nó dám nói anh như vậy quả thật, lần này anh phải ngậm ngùi.

- Anh còn đứng đó cười à, về công ty thôi. - anh thấy Weibo đứng đó sau khi hiểu

Truyện được đăng tại truyenso.com. Đọc tiếp tại đây: http://truyenso.com/fire-love-ngon-lua-tinh-yeu/1167837/chuong-14.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Fire Love (Ngọn Lửa Tình Yêu)
Chương 14: Bị thương
Trang web đọc truyện online hàng đầu Việt Nam, cung cấp kho truyện phong phú với các thể loại như tiên hiệp, kiếm hiệp, ngôn tình, truyện teen và truyện đô thị. Tất cả các tác phẩm đều được chọn lọc kỹ lưỡng bởi các tác giả và dịch giả uy tín, mang đến trải nghiệm đọc truyện tuyệt vời nhất cho bạn!
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.