🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Lúc Hiểu Hân đi lấy nước uống thì gặp ngay bà Nguyễn Khê bước vào phòng giám đốc Mike. Cô lễ phép chào bà một tiếng, đáp lại cô chỉ là cái gật đầu.

Hiểu Hân mang tệp vẽ phân cảnh sang cho Phan Linh nhận xét, hiện giờ cô mới chỉ xong một mẫu nhưng do chưa nắm rõ ý đồ nên muốn Phan Linh tư vấn thêm.

“Chị Phan Linh có bận không? Chị xem giúp em kịch bản này với.”

Phan Linh mỉm cười quay lại xem tập bản thảo cho Hiểu Hân. Phan Linh là trưởng nhóm hết sức nhiệt tình, có nhiều vấn đề mới Hiểu Hân tham khảo ý kiến chị đều giải thích cặn kẽ mà không lấy làm khó chịu. Hiểu Hân sau khi nhận được sự giải thích của chị đã hiểu ra vấn đề, trong đầu liền hình thành ngay ý tưởng cho phân đoạn tiếp. Cô cầm lại tệp bản thảo quay về, không quên cảm ơn Phan Linh

“Em cảm ơn chị!”

“Không có gì. À, mà mấy kịch bản phân cảnh lần trước của em được đạo diễn khen lắm đấy. Lần này cũng phải cố gắng nhé.” Phan Linh động viên tinh thần cho Hiểu Hân.

“Vâng!”

Một lát sau từ phòng làm việc của giám đốc Mike, bà Nguyễn Khê bước ra, đi sau bà là trưởng phòng Tuần Cảnh. Anh tiễn bà ra tận ngoài cửa rồi mới quay vào.

Khi Tuấn Cảnh vào đến nơi thì các trưởng nhóm đã tò mò bu lấy anh.

“Sao madam Khê hôm nay lại giá đáo phòng chúng ta vậy anh?” anh chàng trưởng nhóm tên Xuân Tiến có dáng người khá ẻo lả hỏi.

“Bà ấy đang nhờ sếp cắt một nhóm ra để lên

Truyện được đăng tại truyenso.com. Đọc tiếp tại đây: http://truyenso.com/nhoc-hay-doi-anh/1408569/chuong-32.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Nhóc Hãy Đợi Anh
Chương 32
Trang web đọc truyện online hàng đầu Việt Nam, cung cấp kho truyện phong phú với các thể loại như tiên hiệp, kiếm hiệp, ngôn tình, truyện teen và truyện đô thị. Tất cả các tác phẩm đều được chọn lọc kỹ lưỡng bởi các tác giả và dịch giả uy tín, mang đến trải nghiệm đọc truyện tuyệt vời nhất cho bạn!
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.