🔔 Tham gia cộng đồng đọc truyện online trên Telegram:  https://t.me/+_tC4EYqfkw83NTE1
Chương trước
Chương sau

Lẽ ra một Phó Tổng giám đốc nghỉ việc là một chuyện lớn, nhưng đó chỉ là suy nghĩ của một công ty khác, chứ đối với Tập đoàn Phượng Hoàng mà nói, đó không phải là chuyện lớn gì, đừng quên rằng, Tập đoàn Phượng Hoàng toàn bộ đều là người tài cả, muốn tìm một người làm Phó Tổng giám đốc là chuyện rất dễ dàng.

Đương nhiên, mục đích mà Tần Tịch Thần gọi điện cho Lục Thiếu Hoa không phải là cô tức giận Mã Tuấn Kiệt mà Tần Tịch Thần cho rằng chuyện này cần phải nói với Lục Thiếu Hoa một tiếng, còn có một mục đích quan trọng hơn đó là Tần Tịch Thần sợ sẽ có làn sóng từ chức xảy đến.

Hoàn cảnh hiện giờ của Tập đoàn Phượng Hoàng cũng không phải là tốt lắm, nhân viên nội bộ đặc biệt là ở phòng kinh doanh ai cũng biết Tập đoàn Phượng Hoàng đang phải đối mặt với khủng hoảng, nếu như giải quyết không tốt thì có khả năng Tập đoàn Phượng Hoàng sẽ bị phá sản, nhân viên có cảm giác bất an là chuyện bình thường.

Lòng người thật phức tạp, không cách nào đảm bảo được, điều này cũng khó trách Tần Tịch Thần lo lắng được, nếu như thật sự có nhiều nhân viên nghỉ việc, cộng thêm vào sự lộn xộn của Tập đoàn Phượng Hoàng hiện giờ nữa khả năng sẽ dẫn đến việc hoạt động kinh doanh của Tập đoàn Phượng Hoàng sẽ bị đình trệ, nội bộ không thể hoạt động bình thường được, nhưng mà Lục Thiếu Hoa lại không hề lo lắng, điều này khiến cho Tần Tịch Thần không khỏi ngạc nhiên.

Lục Thiếu Hoa quả thật không

Truyện được đăng tại truyenso.com. Đọc tiếp tại đây: http://truyenso.com/thuong-truong-dai-chien/899194/quyen-4-chuong-575.html

Chương trước
Chương sau
Nghe truyện Thương Trường Đại Chiến
Quyển 4 - Chương 575: Làn sóng từ chức (phần 2)
Trang web đọc truyện online hàng đầu Việt Nam, cung cấp kho truyện phong phú với các thể loại như tiên hiệp, kiếm hiệp, ngôn tình, truyện teen và truyện đô thị. Tất cả các tác phẩm đều được chọn lọc kỹ lưỡng bởi các tác giả và dịch giả uy tín, mang đến trải nghiệm đọc truyện tuyệt vời nhất cho bạn!
Liên hệ về bản quyền/quảng cáo: [email protected]

Chính sách bảo mậtQuy định nội dungBản quyềnĐiều khoảnQuyền riêng tư

Website hoạt động dưới Giấy phép truy cập mở Creative Commons Attribution 4.0 International License.